# 揭秘超诱人的奖金制度!赚钱规则全解析
## 一、制度级别设置
最多能设 7 个级别,不用的级别设为 0 就行。
## 二、奖金类型
### 业务提成(层碰)
- 第一层:(A+B)x50,收入不超投资额。
- 第二层起:(A+B)x25,每层收入不超投资额 50%。
### 绩效奖(量碰)
小区新增业绩的 10%,不同级别可设每日封顶值,仅对已设等级有效。
### 合作奖(团队帮扶)
- 上拿一代所有奖金收入的 10%(加权值)。
- 下拿直推一代 7%、二代 5%、三代 3%的奖金收入。
### 市场奖(见点奖)
不同级别享不同层数报单金额的 1%,后台参数可设置。
### 分红奖
当天无收入或收入低于投资额的会员,公司拿当天新增业绩的 5%加权平分,直至收入≥投资额。
## 三、其他重要规则
- 重复消费 20%,税 5%,提现费 5%(可兑充,兑充后无提现费)。
- 银行个人资料须与注册姓名一致,否则无法提现。
- 总体业绩在报单中心体现,网络仅报单中心可见,会员仅能看网体下三层。
- 分红奖满足一项即可得。
- 重复消费积分换购产品,不得互转,有内部消费页面。
- 级别 1000、2000、3000、5000,(1 万、2 万、5 万预留,暂不开通,相关会员级别默认 0,注册、升级时不显示)。
- 提现需满 100 且为 100 的倍数。
- 原点位升单,升级补发升级额度奖金。
解压密码: None
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